Završni kviz
Molimo riješite sljedeći kviz:
Kviz Summary
0 od 14 Pitanja završeno
Pitanja:
Information
You have already completed the kviz before. Hence you can not start it again.
Kviz is loading…
You must sign in or sign up to start the kviz.
You must first complete the following:
Rezultati
Rezultati
0 od 14 Pitanja točno odgovoreno
Vaše vrijeme
Time has elapsed
Postigli ste 0 od 0 bod(ova), (0)
Earned Point(s): 0 of 0, (0)
0 Essay(s) Pending (Possible Point(s): 0)
Categories
- Not categorized 0%
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- Current
- Review
- Answered
- Točno
- Netočno
-
Pitanje od 1 14
1. Pitanje
Točno ili netočno: Izgradnja pozitivne radne kulture dovodi do povećane produktivnosti, psihološke otpornosti i zadovoljstva zaposlenika.
TočnoNetočno -
Pitanje od 2 14
2. Pitanje
Veća povezanost sa smislom i svrhom na poslu dovodi do:
TočnoNetočno -
Pitanje od 3 14
3. Pitanje
Točno ili netočno: Coaching je oblik podrške zaposlenika koji može dovesti do boljeg upravljanja stresom, učinkovitijeg odlučivanja i povećanog morala i angažmana zaposlenika.
TočnoNetočno -
Pitanje od 4 14
4. Pitanje
Briga o sebi uključuje
TočnoNetočno -
Pitanje od 5 14
5. Pitanje
Koja od navedenih izjava nije istinita?
TočnoNetočno -
Pitanje od 6 14
6. Pitanje
Koje su učinkovite osobne strategije za smanjenje stresa?
TočnoNetočno -
Pitanje od 7 14
7. Pitanje
Koja od sljedećih izjava je netočna?
TočnoNetočno -
Pitanje od 8 14
8. Pitanje
Točno ili netočno: Kompanije mogu povećati smisao na poslu jasnom komunikacijom svoje misije te povezivanjem rada djelatnika s doprinosom toj misiji.
TočnoNetočno -
Pitanje od 9 14
9. Pitanje
Simptomi izgaranja uključuju:
TočnoNetočno -
Pitanje od 10 14
10. Pitanje
Koja izjava je netočna?
TočnoNetočno -
Pitanje od 11 14
11. Pitanje
Navedite tri moguće strategije kompanija koje smanjuju stres na radnom mjestu:
-
Ovaj odgovor će automatski biti nagrađen s punim brojem bodova, no broj bodova se prilagođava nakon pregleda rezultata.
Grading can be reviewed and adjusted.Grading can be reviewed and adjusted. -
-
Pitanje od 12 14
12. Pitanje
Navedite tri moguće strategije koje povećavaju dobrobit zaposlenika:
-
Ovaj odgovor će automatski biti nagrađen s punim brojem bodova, no broj bodova se prilagođava nakon pregleda rezultata.
Grading can be reviewed and adjusted.Grading can be reviewed and adjusted. -
-
Pitanje od 13 14
13. Pitanje
Opišite vlastito iskustvo situacije na poslu koja je negativno utjecala na vašu dobrobit, što su bili ishodi te što se može poduzeti osobno te organizacijski da se takve buduće situacije izbjegnu.
-
Ovaj odgovor će automatski biti nagrađen s punim brojem bodova, no broj bodova se prilagođava nakon pregleda rezultata.
Grading can be reviewed and adjusted.Grading can be reviewed and adjusted. -
-
Pitanje od 14 14
14. Pitanje
Koju ste strategiju poboljšanja dobrobiti zaposlenika uspješno proveli na vašem radnom mjestu ili je planirate uskoro provesti?
-
Ovaj odgovor će automatski biti nagrađen s punim brojem bodova, no broj bodova se prilagođava nakon pregleda rezultata.
Grading can be reviewed and adjusted.Grading can be reviewed and adjusted. -